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“窗前一丛竹,清翠独言奇。”在市政工程公司经理王进寿的办公室中摆着这样一盆转运竹,竹干笔直挺拔,往上便盘曲转折,在曲折后抽芽发叶,在一瓶清水的映衬下,新的竹叶更是翠绿欲滴。它在清水中努力抽枝发芽,正如今天的市政工程公司一样,在获得的“先进集体”荣誉称号的背后,有多少的努力和拼搏……

一份薄家产

2016年的市政工程公司,包括领导班子在内不到20人,本科学历13人,一级建造师仅有1人,高级职称还处于空缺,在建项目仅有万博matext官网登录科技馆建设项目室内装修工程、平凉市委党校棚户区改造工程和平凉市风景嘉苑9#、10#楼工程3个项目,一年产值满打满算上亿元。20人不到的一个队伍,要想完成一个项目建设的全过程都着实不易,要想做好市政工程公司的长久发展,摆在面前的两个问题看似很简单:如何发展?怎样发展?却让班子成员陷入了深深地思考…… 

“有问题就直面解决,决不推脱!”领导班子达成一致目标,当即决定分工分步解决,盘清家底,重新出发!

盘清家底:一份薄家底,有着各种各样的矛盾和问题,解决不好这些问题和困难,就不能集中精力做好工程公司的下一步发展。当时困扰市政工程公司最大的问题就是酒泉市肃州区神舟明珠小区三标段项目和古浪新区公共租赁保障房项目的后期收尾和工程结决算工作,工程公司迅速做好班子成员的分工,由副经理牟建昌主要驻守解决,其他领导班子成员协助,帮助办理需要解决的业务,经过一年的来来回回,协调落实,两个项目的后期遗留问题都得到好比较圆满的解决。

做好经营的延续:万博matext官网登录科技馆项目是省属重点项目,此时工程公司承接到项目标段的装修任务,做好这个项目,对于工程公司的下一步发展至关重要,班子成员集中全司力量抓科技馆建设项目室内装修工程,对项目过程进行细化,明确责任,项目施工得到业主的充分肯定,同时也对现有项目进行了延展经营,取得了和好的经营业绩和可观的经济效益,项目部完成了兑现,同时该项目还获得了万博matext官网登录省建设工程飞天奖。

凭着一股韧劲和干劲,市政工程公司在那份薄家产上实现了积累,这让当时的市政人都开始看到了希望。卸下包袱,轻装上阵,整装待发后的市政工程公司,逐渐恢复了活力和生机。

掉头再起航

理清了家底,下一步要如何发展?努力提升项目管理水平,奋起赶上其他兄弟单位的步伐,这成了2016年下半年和2017年全年市政工程公司的头等大事。

武威陆港EPC模式项目3亿元;万博手机网页版客户端矿业公司樱桃沟厂房封堵工程约300万元;国网电科院拆除整修工程98万元;兰州新区保障房装修项目611万元;万博matext官网登录省军区正宁路供热站269.18万元;万博matext官网登录省设计院集中供热跑冒滴漏项目195.64万元;兰州市白银路、盐场路项目1187.69万元……2016下半年开始到2017年,市政工程公司启动了加速度,在2017年完成施工产值6835.21万元,其中省军区供热站项目还获得了“先进施工单位”称号。

“当时人少,小公司也有小公司的好处,我们掉头比较快。”说起当时如何做好稳定人心,王进寿感慨万千,“答应职工的一定要做到!要让大家觉得继续干是有盼头有前景的,这个很重要。”

刚刚迈入正轨的市政工程公司还不算富裕,但领导班子们依然完成了兑现承诺。2017年初,在还很困难的情况下,班子成员决定兑现2016年的经营兑现。2018年初兑现了2017年的经营兑现……“我们是一个大家庭,每个小家庭过得好了,我们这个大家庭才能更稳固。”党支部书记陈道平动容地说到。

修渠引水来

市政工程公司能够走到现在,原因是多方面的:

做好顺渠引流:工程的发展,必须要有一套完整的管理制度,而当时严重制约市政工程公司发展的就是人和基本制度,特别是财务制度。首先从“一个项目一本账”开始,完善财务制度,充实财务人员,形成自己的财务制度流程,在财务管理、差旅报销、资金支付、项目检查等财务管理内容中,大力培养财务人员的专业性,对项目进行放权,让项目经理根据实际情况解决问题。建立了以项目为核心的财务制度,让财务工作由“一个人走了就垮”转变为“谁来都可以”的氛围。心中的一本账算清了,干起项目来更踏实了。

随着财务制度的完善成熟,随之相应的制度都逐步完善运行,让制度管人逐渐成为一种习惯,随着近几年每年新员工的加入,在一系列激励措施的激励和引导下,职工渴望发展的愿望强烈,人员年轻有活力,修好水渠,活水活人,一旦运转起来便动力十足!各类取得证书的考试人员费用由工程公司负担,并与评先选优挂钩;针对考取证书、工法、QC获奖等人员,在万博体育app安卓官方公司奖励基础上工程公司再做奖励……

不仅如此,近年来针对新进员工采取“一带一”甚至“二带一”的导师带徒制度,对合同编制管理、质量安全、财务预算等板块让专业优秀老员工“手把手”教,“面对面”带。并针对3年内的新进员工进行一年一次的专业考试,将结果纳入评优选先中,让新员工快速成长。如今,市政工程公司已经是万博体育app安卓官方公司范围内“八大员”持证率最高的基层单位,平均每个人至少手握三个证。

做好分渠引流:内部的水渠畅通运行了,班子成员能够腾出更多的精力做好分渠引流工作,班子成员工的思维在不断的碰撞中形成合力,分工明确,通过班子会的交流沟通和互相学习,领导班子形成了良好的工作氛围,各司其职,深修水渠,让水流更畅,更水流更多,在这种良性的运行机制下,以项目为载体,各种工法的编写制定、QC成果不断落地,市政公司如今已建立了自己的相关机构,促进科技成果转化。2019年,市政公司的“不一样”  QC小组获得万博matext官网登录省质量管理小组活动一等奖,获得中建协QC活动的参赛资格。广大职工精气神更足了,大家群策群力,为共同的目标携手前进。

做好渠道环流:近几年,市政工程公司凭借着良好的信誉和敢闯敢拼的劲儿,有了一定的市场,业主们也愿意以诚相待,不仅积极配合工作,工程公司遇到资金压力,业主们也能够理解并适当调整节奏。工程公司在做好风险管控的前提下,积极与业主对接,精耕老市场,开拓新市场,与各方业主建立了良好的合作关系。“用钱解决的事,我们也可以用良好的合作来解决。”说到与业主的关系,王进寿十分自豪。正是基于几年来的诚信经营,市政工程公司修渠引水的能力越来越强。从武威陆港EPC模式项目的建设,市政工程公司拥有了第一个大项目,到承接兰州交大土木工程学院实验室改造项目,与高校建立和良好关系;后又承揽了兰州新区职教园区电影院装修工程,钢结构工程是继万博matext官网登录科技室内装修之后市政公司的又一次尝试;白银路、盐场路施工,七里河区B113#、B126#改造项目,国网电科院改造项目,是市政专业市场一个又一个良好的开端;高技术装备制造基地项目南北研发楼项目,兰州师范附属小学维修改造项目,万博matext官网登录农业大学实验教学楼项目等土建项目……大到几千万,小到几百万,项目无论大小,市政工程公司都上下齐心,认真对待。其中,万博matext官网登录农业大学实验教学楼项目获得“2019年度万博matext官网登录省建筑工程绿色施工推进推广竞赛活动”合格荣誉证书。

今年,市政公司的众多项目中,又多了一项难点工程——80米临夏清真寺拆除工作。这项危大工程带来了不小的考验和挑战,当然也将带来更多经验和成果。“我们计划出两到三个工法和专利,填补我们在高层拆除作业的空白。”如今面对问题和困难,这支领导班子沉着镇定,眼中坚定有力。

做好渠道注流:在市政工程公司的发展中,总是离不开兄弟单位尽己所能倾囊相助:投标保证金凑不齐了,第八工程公司二话没说资金到位;项目劳务有问题,劳务公司立马帮助解决;培训拓展活动不好开展,第一工程公司发出邀请一起组织进行……一路走来,“兄弟们”总是在身边扶一把,搀一下。

“我们的作用就是‘修好水渠’,让管理制度更加完善,让人才培养模式不断完善成型,讲好规矩,做好帮扶协助工作。”说起一路突飞猛进的变化,这支致力于“修水渠”领导班子都格外谦虚。

按下专业键

2018年完成产值10037.29万元,2019年完成产值12131.46万元。职工人数从2016年20人增至现在的50人,其中本科已达到40人,仅2019年一级建造师就通过4人,副高级工程师评审通过1人,工程师评审通过6人。截止目前拥有高级工程师4人,工程师13人,注册一级建造师5人,注册二级建造师15人,注册安全工程师1人……

“我们现在土建会做,装饰也能搞,市政也在干,大大小小能获得的奖项也基本都获得了,‘大牌中牌小牌’都有了。虽然这样看来比较全面,但我们的发展方向还是要做成真正的‘市政工程公司’,要更加专业化、规范化、精细化,这还是有距离的。现在解决了‘吃饭’问题,下一步,就是要不断朝着‘真正的市政工程公司’这个目标靠拢。”

通过3-5年内积累沉淀资产,发展自有工程机械,测量等先进设备和建设各类拌合站,形成较为专业的技术标准、检查办法,资金积累达到一定规模,盈利争取翻两番,人员壮大至80-100人,专业市场内占有一定份额,从“找业绩”变为“干业绩”,打造品牌市场……蓝图已画好,市政工程公司正蓄势待发!

他们用信誉和真诚赢得市场;他们以实干和行动留住人才;他们用诚信和务实稳扎稳打;他们以团结和拼搏步步为营!这支队伍凭借着诚实稳健攀登到今天的高度,这支队伍用开拓奋进抬头仰望着即将属于自己的新天地!

“翠竹梢云自结丛,轻花嫩笋欲凌空。”再看转运竹,清雅脱俗,坚韧不拔。但面前的这个集体,却更令人钦佩。一路的曲折坎坷,成长和困境,微笑与汗水,令人意犹未尽。

杨海蓉  唐静  王国斌

责任编辑:王海燕     发布时间:2020-05-12

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